你好
可以提前三十日以书面形式向单位发送解除劳动关系的通知,解除双方劳动关系。
以上内容,仅供参考。
你好,
1、发生工伤,一般先去用人单位所在地的人力资源和社会保障局工伤科进行工伤认定。
2、工伤认定后,去劳动能力鉴定委员会进行鉴定,鉴定出伤情等级。
3、有级别后,向劳动仲裁部门申请仲裁,主张工伤赔偿。
4、如果是农民工或其它低收入人群,可向当地法律援助机构申请法律援助。
以上内容,仅供参考。
你好,
1、您的问题不属于劳动争议,属于普通民事纠纷。建议向审理案件的所在地司法局申请法律援助。
2、需提交:身份证或者其他有效的身份证明;经济困难的证明;与所申请法律援助事项有关的案件材料等。
以上内容,仅供参考
你好,
1、可以申请法律援助,但要提交经济困难的相关证明
2、建议直接走法律程序,向法院起诉
3、如上述事实,承担何种责任应依据交管局交通事故责任认定书
4、同上,肇事者是否担全责,仍需依据交管局交通事故责任认定书
以上内容,仅供参考。